6月有個(gè)溫州工廠老板和他的熟人（確定沒有雇傭關(guān)系，一開始我以為是公司人事，后來以為是獵頭，再后來才知道只是和老板認(rèn)識，老板讓他作為負(fù)責(zé)人的意思）在boss上聯(lián)系了我，給他們開荒新平臺，談好的薪資是底薪12k。當(dāng)時(shí)他們說萬達(dá)這邊有外貿(mào)部門，但他們又在北苑跨界園租了個(gè)辦公室，于是就開始上班了。
老板買了基本的辦公設(shè)備，入職后就回溫州工廠了，也有出去參加展會。因?yàn)橛锌催^他們給一家知名品牌做代工的合同，算是有個(gè)信任背書，所以一直沒有催老板簽合同，至于社保都懂。
四個(gè)多月老板攏共來了可能五六回左右，每次來待個(gè)一兩個(gè)小時(shí)就走了。期間八月份的時(shí)候我問詢發(fā)工資的事，我說至少先給我部分作生活費(fèi)，然后到現(xiàn)在為止只微信轉(zhuǎn)給了我五千。
半個(gè)多月前我開始問老板要工資，因?yàn)橐荒曜夥孔猓麤]回。然后有個(gè)禮拜六我就沒去上班，負(fù)責(zé)人問我，我就說沒錢交房租。負(fù)責(zé)人和老板溝通，老板說當(dāng)天晚點(diǎn)給我。當(dāng)天沒給。然后前個(gè)禮拜我回去上班并且每天都在問老板要工資，他一天一個(gè)說法，我甚至問他是不讓人活嗎，他說明天回公司，轉(zhuǎn)賬要u盾，但是他本人根本沒有問我銀行卡號過。之后老板徹底不說話了。
上個(gè)禮拜負(fù)責(zé)人讓我回去對接工作并且把卡號給他，我沒有去公司，只是把公司平臺賬號密碼發(fā)他，鑰匙還在我這邊，并且我給公司電腦設(shè)了開機(jī)密碼。
今天又到了禮拜三，對面也不說話。去市政咨詢了一下，因?yàn)闆]簽合同要證明勞動(dòng)關(guān)系，寫字樓的監(jiān)控證明不了，又沒同事（那個(gè)負(fù)責(zé)人應(yīng)該不能算），又沒設(shè)置打卡，而且面試的時(shí)候根本不會想著錄音留證據(jù)涉及薪資什么的，像這樣的情況應(yīng)該怎么處理？
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